學校堅持突出人才強校戰(zhàn)略,充分發(fā)揮教師在人才培養(yǎng)上的主導作用,將其作為立校之本,強校之基。作為以教學為主類型的、新創(chuàng)建的民辦高校,且地處市郊,為保證廣大學生的學習質量和育人環(huán)境,我校實行教師“坐班制”。目前擁有專職教師540人,其中副高級及以上職稱占47%,具有碩士及以上學歷占55%;聘請兼職教師180人,其中副高級及以上職稱占96.2%。長期以來,學校采取引進和培養(yǎng)并重的做法,注重結構優(yōu)化和職業(yè)道德建設,不斷提高師資隊伍的層次和水平。根據(jù)學科專業(yè)建設的需要,明確政策大力引進學科帶頭人和教學骨干,從2007年開始實施“筑巢引鳳”工程,分別在上海和浙江嘉善兩個校區(qū)內新建了8棟、共計258套教師公寓,落實引進人才的安居;積極調配和補充師資,確保教學中心地位,教授、副教授上課率達到95%以上,同時使副教授及以上骨干教師擁有一人一間、講師兩人一間辦公室,為教師發(fā)揮才干創(chuàng)造良好的工作環(huán)境;加強中青年教師培養(yǎng),每年選送5-8名優(yōu)秀青年教師赴美、英、日等國攻讀碩、博學位,回校后可用英(日)語講課;在美國ESEC、CIEE的支持下,還建立了一支穩(wěn)定的外籍教師隊伍。經過長期的努力,已形成一支師德高尚、學業(yè)優(yōu)良、精干務實、充滿活力,適應學校內涵發(fā)展需要的教師隊伍。
先后與美、英、加、日等國近20所大學建立了國際合作與交流的辦學戰(zhàn)略,已引進中青年海外留學碩士、博士畢業(yè)生37人,每年聘請外籍教師近30人,同時每年選送5-8名青年教師赴上述國家高校攻讀碩士、博士學位,已選送45人次,回校后用英(日)語講課。
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