2023大學(xué)非事業(yè)編制招聘 2023年肇慶高新區(qū)中小學(xué)面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘教職...

宣講時(shí)間：2023年3月9日(星期五)下午3:00
宣講地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心三樓創(chuàng)模二
廣東省肇慶高新區(qū)屬國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)，位于肇慶市最東端，屬珠三角核心區(qū)，總面積98平方公里。
下屬6所公立中小學(xué)：大旺中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、中心小學(xué)、龍湖學(xué)校、育慧學(xué)校、育才學(xué)校。
本區(qū)將于3月11日在安師大花津校區(qū)設(shè)置現(xiàn)場(chǎng)招聘點(diǎn)，咨詢*0758-3103815
現(xiàn)招聘教職員有公辦學(xué)校編制，本科學(xué)歷年薪19萬(wàn)起，研究生學(xué)歷年薪20萬(wàn)起。
另外研究生每月有1千元人才補(bǔ)貼，領(lǐng)取36個(gè)月，共3.6萬(wàn)元，還可以申請(qǐng)人才公寓!如符合條件，請(qǐng)發(fā)送報(bào)名表到郵箱：gxqzp2023@163.com(報(bào)名表見(jiàn)附件1)
為進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)代教師人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民*令第139號(hào))有關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，決定面向2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘教職員若干名。
一、招聘人數(shù) (具體崗位人數(shù)以現(xiàn)場(chǎng)招聘小組的數(shù)據(jù)為準(zhǔn))
序號(hào)
招聘單位
崗位名稱
崗位代號(hào)
招聘人數(shù)
崗位條件
學(xué)歷
學(xué)位
專業(yè)
1肇慶高新區(qū)中學(xué)語(yǔ)文教師A017研究生碩士中國(guó)語(yǔ)言文學(xué) ( A0501 ) ;學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限語(yǔ)文方向) ( A040113 ) ； 課程與教學(xué)論 ( 限語(yǔ)文方向 ) ( A040102 )2肇慶高新區(qū)中學(xué)數(shù)學(xué)教師A025研究生碩士數(shù)學(xué) ( A0701 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限數(shù)學(xué)方向) ( A040113 ) ； 課程與教學(xué)論 ( 限數(shù)學(xué)方向 ) ( A040102 )3肇慶高新區(qū)中學(xué)英語(yǔ) ( 日語(yǔ)) 教師A033研究生碩士英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué) (A050201)；英語(yǔ)筆譯碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050212 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限英語(yǔ)方向 ) (A040113)； 課程與教學(xué)論 ( 限英語(yǔ)方向 ) ( A040102 ) ；日語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué) ( A050205 ) ；日語(yǔ)口譯碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050217 )4肇慶高新區(qū)中學(xué)物理教師A041研究生碩士物理學(xué) ( A0702 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限物理方向) ( A040113 ) ； 課程與教學(xué)論 ( 限物理方向 ) ( A040102 )5肇慶高新區(qū)中學(xué)思想政治教師A051研究生碩士政治學(xué) ( A0302 ) ；馬克思主義理論 ( A0305 ) ；課程與教學(xué)論 ( 限政治方向 ) ( A040102 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限政治方向 ) (A040113)；6肇慶高新區(qū)中學(xué)地理教師A061研究生碩士地理學(xué) ( A0705 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限地理方向 ) (A040113)； 課程與教學(xué)論 ( 限地理方向 ) ( A040102 )7肇慶高新區(qū)中學(xué)音樂(lè)教師A081研究生碩士音樂(lè)學(xué) ( A050402 ) ；音樂(lè)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050409 ) ；舞蹈學(xué) ( A050408 ) ；舞蹈碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050414 ) ；8肇慶高新區(qū)中學(xué)體育教師A091研究生碩士體育人文社會(huì)學(xué) ( A040301 ) ；體育教育訓(xùn)練學(xué) ( A040303 ) ；體育教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040305 ) ；社會(huì)體育指導(dǎo)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040308 ) ；9肇慶高新區(qū)小學(xué)語(yǔ)文教師A125本科以上學(xué)士以上中國(guó)語(yǔ)言文學(xué) ( A0501 ) ;課程與教學(xué)論 ( 限語(yǔ)文方向 ) ( A040102 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限語(yǔ)文方向) ( A040113 ) ； 小學(xué)教育碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040115 ) ；漢語(yǔ)言文學(xué) ( B050101 ) ；漢語(yǔ)言 ( B050102 ) ；漢語(yǔ)國(guó)際教育 ( B050103 ) ；應(yīng)用語(yǔ)言學(xué) ( B050106 )10肇慶高新區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)教師A135本科以上學(xué)士以上數(shù)學(xué) ( A0701 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限數(shù)學(xué)方向) ( A040113 ) ； 小學(xué)教育碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040115 ) ；課程與教學(xué)論 ( 限數(shù)學(xué)方向 ) ( A040102 )數(shù)學(xué)類 ( B0701 )11肇慶高新區(qū)小學(xué)英語(yǔ)教師A143本科以上學(xué)士以上英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué) (A050201)；英語(yǔ)筆譯碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050212 ) ；課程與教學(xué)論 ( 限英語(yǔ)方向 ) ( A040102 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限英語(yǔ)方向 ) (A040113)； 英語(yǔ) (B050201)12肇慶高新區(qū)小學(xué)書(shū)法教師A151本科以上學(xué)士以上藝術(shù)學(xué) ( A050401 ) ；設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué) ( A050404 ) ；美術(shù)學(xué) (A050403 ) ；美術(shù)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050415 ) ；藝術(shù)設(shè)計(jì)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050416 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限美術(shù)方向) ( A040113 ) ； 課程與教學(xué)論 ( 限美術(shù)方向 ) ( A040102 ) ；書(shū)法學(xué) ( B050705 )13肇慶高新區(qū)小學(xué)科學(xué)教師A161本科以上學(xué)士以上物理學(xué) ( A0702 ) ；化學(xué) ( A0703 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士) ( 限物理、化學(xué)、地理方向) ( A040113 ) ；課程與教學(xué)論 ( 限物理、化學(xué)、地理方向 ) ( A040102 )； 地理學(xué) ( A0705 )物理學(xué)類 ( B0702 ) ；化學(xué)類 ( B0703 )地理科學(xué)類 ( B0705 )14肇慶高新區(qū)小學(xué)心理健康教育教師A191本科以上學(xué)士以上心理學(xué) ( A0402 ) ；課程與教學(xué)論 ( 限心理學(xué)方向 ) ( A040102 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士(專業(yè)碩士 )( 限心理學(xué)方向 )(A040113)； 心理學(xué) ( B040201 ) ；應(yīng)用心理學(xué) ( B040202 )15肇慶高新區(qū)小學(xué)道德與法治教師A201本科以上學(xué)士以上政治學(xué) ( A0302 ) ；馬克思主義理論 ( A0305 ) ；課程與教學(xué)論 ( 限政治方向 ) ( A040102 ) ；學(xué)科教學(xué)碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限政治方向 ) (A040113)； 政治學(xué)類 ( B0302 ) ；馬克思主義理論類 ( B0305 )教育學(xué)類 ( B0401 )說(shuō)明：1.報(bào)考專業(yè)目錄參照《廣東省 2023 年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》；二、招聘對(duì)象和條件
(一) 招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為列入國(guó)家招生計(jì)劃、具備派遣資格的2023年普通高等院校本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職) 。
國(guó)內(nèi)普通高等院校2023年畢業(yè)生須于2023年9月30 日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他材料。
港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)的2023年畢業(yè)生，須于2023年12月31 日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及中國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。
畢業(yè)時(shí)間和取得學(xué)位時(shí)間以畢業(yè)證和學(xué)位證落款時(shí)間為準(zhǔn)。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.年齡不超過(guò)30周歲(1993年2月18 日后出生) ;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
6.符合崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位和資格條件。
(三) 有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的;
2.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或受其他處分正在處分期內(nèi)的;
5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿或服務(wù)期未滿的在編在職(崗) 人員、原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員被辭退未滿5年的人員。
6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;
7.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、報(bào)名時(shí)間辦法和要求、資格審查
1.本次計(jì)劃到安師大花津校區(qū)進(jìn)行招聘，招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
無(wú)需繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)，逾期不再接受報(bào)名。
2.應(yīng)聘報(bào)名者須提交以下材料：《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》 (貼大一寸免冠彩照相) (附件2) 、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和成績(jī)表、教師資格證(2023年的畢業(yè)生須持有效期內(nèi)的與報(bào)考崗位層次和專業(yè)相符的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)(即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績(jī)” ，小學(xué)教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中、高中教師資格為三科筆試成績(jī)) 。
師范類本科畢業(yè)生和教育類研究生可以提供院校出具的教師資格認(rèn)定證明。
暫未取得教師資格證2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須承諾在試用期滿轉(zhuǎn)正前取得相應(yīng)教師資格證書(shū)，否則用人單位將終止聘用。
)、高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)及獲獎(jiǎng)材料等(現(xiàn)場(chǎng)交驗(yàn)原件留存復(fù)印件) 。
提交材料應(yīng)按上述所列順序疊好。
應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。
咨詢及聯(lián)系*:肇慶高新區(qū)教育局人事股，聯(lián)系*0758—3103815。
3.報(bào)考人員須按《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置的專業(yè)名稱和代碼或崗位要求的具體專業(yè)名稱選擇相對(duì)應(yīng)的崗位進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求。
報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)，不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
報(bào)考人員所使用學(xué)歷與專業(yè)要對(duì)應(yīng)(即以同一畢業(yè)證書(shū)上的學(xué)歷與專業(yè)為準(zhǔn)) 。
所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄 (沒(méi)有專業(yè)代碼) ，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
4.本次招聘考試前由肇慶高新區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一進(jìn)行資格審核。
報(bào)名者填報(bào)的個(gè)人信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。
凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息或開(kāi)具各種假證明騙取考試資格的，取消報(bào)考資格或聘用資格;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
經(jīng)資格復(fù)審合格后，由肇慶高新區(qū)教育局通知符合條件的應(yīng)聘者到現(xiàn)場(chǎng)所設(shè)招聘面試地點(diǎn)統(tǒng)一參加面試。
四、考試
本次招考實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔，采用直接面試方式。
1.面試人選：資格審核合格的報(bào)名者中擇優(yōu)確定面試對(duì)象。
面試人選按崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定;如崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例，則按實(shí)際符合條件的人數(shù)確定面試人選。
2.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講等方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)考生的專業(yè)知識(shí)和綜合分析、臨場(chǎng)應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)等能力。
3.時(shí)間地點(diǎn)：面試具體時(shí)間和注意事項(xiàng)等由肇慶高新區(qū)教育局另行通知。
不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為放棄招聘資格。
4.成績(jī)公布：面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后向考生本人公布。
五、簽訂三方協(xié)議、體檢、考察
考試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低對(duì)考生進(jìn)行排序，并按崗位招聘人數(shù)在考生排序中等額確定入圍下一階段人選，簽訂《高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(畢業(yè)生自帶高校三方協(xié)議)。
并按規(guī)定程序報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，確定為入圍體檢人選。
體檢工作按照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂) 》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行) 》組織進(jìn)行考察。
體檢不合格的，不列為考察對(duì)象。
六、公示與聘用
( 一)經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘用人員名單，并在肇慶高新區(qū)管委會(huì)門(mén)戶網(wǎng)站予以公示，公示7個(gè)工作日。
經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(二) 聘用人員為事業(yè)單位正式編制人員，按事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行相關(guān)待遇，享受五險(xiǎn)一金，可申請(qǐng)入住人才公寓。
七、注意事項(xiàng)
1.考生參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶身份證和相關(guān)證件，證件不齊者，不得參加考試。
2.體檢或考察不合格以及放棄招聘的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。
公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的，可依次遞補(bǔ)人選。
是否遞補(bǔ)體檢、考察和聘用人選，由肇慶高新區(qū)教育局按程序報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)。
3.有下列情形之一者，取消聘用資格:
(1) 被聘用人員超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間15天仍未到用人單位報(bào)到的;
(2) 被聘用人員在規(guī)定期限內(nèi)仍未取得招聘職位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證明材料;4.被聘用人員原則上在肇慶高新區(qū)服務(wù)不低于5年(含試用期) ，否則根據(jù)就業(yè)協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任(考察、考核不合格除外)。
5.取消聘用資格的，依法解除協(xié)議。
試用期滿考核合格者，正式聘用。
本公告由肇慶高新區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
附件1 廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc.doc
附件2 廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls.xls
附件3 各學(xué)校簡(jiǎn)介.pdf

自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策，點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料： /xl/

一、學(xué)校簡(jiǎn)介
上海理工大學(xué)是一所以工學(xué)為主，工學(xué)、理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、法學(xué)、藝術(shù)學(xué)等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的上海市屬重點(diǎn)應(yīng)用研究型大學(xué)。
2018年，學(xué)校成為上海市“高水平地方高校”建設(shè)試點(diǎn)單位。
學(xué)校大力實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，加快各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，現(xiàn)提供教學(xué)科研崗、博士后崗位誠(chéng)邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟。
二、招聘需求
教學(xué)科研崗及師資博士后，招聘對(duì)象主要為海內(nèi)外優(yōu)秀博士、博士后。
部門(mén)
學(xué)科(團(tuán)隊(duì))
研究方向
崗位名稱
能源與動(dòng)力工程學(xué)院葉輪機(jī)械流動(dòng)控制與檢測(cè)技術(shù)動(dòng)力機(jī)械及工程、流體力學(xué)教學(xué)科研崗
博士后制冷低溫創(chuàng)新技術(shù)與裝備制冷低溫新技術(shù)清潔能源與裝備技術(shù)動(dòng)力工程及工程熱物理、能源與裝備技術(shù)動(dòng)力工程及工程熱物理學(xué)科動(dòng)力工程及工程熱物理能源材料科學(xué)研究院電化學(xué)儲(chǔ)能金屬離子電池、金屬硫電池、金屬空氣電池、固態(tài)電池氫能與燃料電池電解水制氫、合成氨儲(chǔ)氫、氫氧燃料電池碳捕集、利用及封存電催化二氧化碳、一氧化碳轉(zhuǎn)化、分離膜材料超薄二維材料超薄二維碳材料、過(guò)渡金屬化合物、金屬、金屬-有機(jī)框架、共價(jià)有機(jī)框架能源轉(zhuǎn)化材料催化材料、熱電材料、壓電材料、光電材料超導(dǎo)與電子材料超導(dǎo)材料、超導(dǎo)風(fēng)機(jī)光電信息與計(jì)算機(jī)工程學(xué)院光學(xué)工程超精密光學(xué)、太赫茲光子學(xué)、納米光子學(xué)、超快光子學(xué)教學(xué)科研崗
博士后信息與通信工程通信與信息系統(tǒng)、新一代移動(dòng)通信技術(shù)、無(wú)線通信與網(wǎng)絡(luò)儀器科學(xué)與技術(shù)智能檢測(cè)技術(shù)與儀器、光電精密測(cè)試技術(shù)與儀器、太赫茲技術(shù)與儀器、計(jì)算機(jī)視覺(jué)與光電檢測(cè)技術(shù)、現(xiàn)代傳感技術(shù)與儀器控制科學(xué)與工程非線性控制、網(wǎng)絡(luò)化控制、智能控制、網(wǎng)絡(luò)化控制或機(jī)器人、大數(shù)據(jù)、模式識(shí)別計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、高性能計(jì)算、并行與分布式計(jì)算、嵌入式系統(tǒng)、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、服務(wù)計(jì)算、人機(jī)交互技術(shù)軟件工程軟件工程、系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、大數(shù)據(jù)、信息系統(tǒng)與安全、人工智能與模式識(shí)別光子芯片研究院物理學(xué)、光學(xué)工程、材料學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程憶阻器和硅基光子芯片、類腦仿生光子芯片、全息光學(xué)和光學(xué)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、超快激光微納加工、納米生物成像和神經(jīng)生物學(xué)、能源光子學(xué)、量子和拓?fù)涔庾訉W(xué)、超材料和超表面管理
學(xué)院交通系統(tǒng)工程交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理、交通信息與控制工程交通安全與環(huán)境教學(xué)科研崗信息管理與信息系統(tǒng)信息管理、信息系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)平臺(tái)經(jīng)濟(jì)、大數(shù)據(jù)科學(xué)與技術(shù)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易系國(guó)際貿(mào)易、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境經(jīng)濟(jì)、數(shù)字貿(mào)易工業(yè)工程系生產(chǎn)管理、智能*、質(zhì)量管理、數(shù)字化*、精益管理會(huì)計(jì)系會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)評(píng)估財(cái)政稅務(wù)系財(cái)政、稅務(wù)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)科學(xué)系復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)、復(fù)雜自適應(yīng)系統(tǒng)(CAS)、多主體系統(tǒng)、金融系統(tǒng)工程金融系金融工程、金融統(tǒng)計(jì)、金融科技、金融風(fēng)險(xiǎn)管理與保險(xiǎn)、商業(yè)銀行、證券投資工商管理系人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法等公共管理系應(yīng)急管理、公共政策、行政管理、社會(huì)治理、教育經(jīng)濟(jì)與管理人工智能深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、智能計(jì)算、自然語(yǔ)言處理、計(jì)算機(jī)視覺(jué)、自動(dòng)駕駛、智能機(jī)器人管理科學(xué)與工程管理系統(tǒng)工程、應(yīng)急管理與輿情治理、環(huán)境經(jīng)濟(jì)與管理、物流與供應(yīng)鏈管理、金融管理工程、企業(yè)管理工程、智能管理理論與應(yīng)用復(fù)雜系統(tǒng)理論、系統(tǒng)優(yōu)化與控制、復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)生物學(xué)、網(wǎng)絡(luò)計(jì)算與并行計(jì)算、復(fù)雜系統(tǒng)管理、智能系統(tǒng)理論與應(yīng)用博士后系統(tǒng)科學(xué)交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理、交通信息與控制工程交通安全與環(huán)境機(jī)械工程
學(xué)院機(jī)械工程機(jī)械優(yōu)化設(shè)計(jì)、CAE技術(shù)、數(shù)控加工、智能*、機(jī)電系統(tǒng)智能控制等方向教學(xué)科研崗
博士后車輛工程汽車控制、汽車*、汽車動(dòng)力、熱管理、可靠性、動(dòng)力電池、設(shè)計(jì)*電氣工程電氣工程類機(jī)器人工程智能機(jī)器人，人工智能，自動(dòng)化，計(jì)算機(jī)視覺(jué)，智能*等方向公共基礎(chǔ)圖學(xué)、力學(xué)方向外語(yǔ)學(xué)院英語(yǔ)語(yǔ)言學(xué)、翻譯學(xué)教學(xué)科研崗日語(yǔ)日語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)
（翻譯學(xué)或區(qū)域國(guó)別方向優(yōu)先）環(huán)境與建筑學(xué)院環(huán)境科學(xué)與工程水、氣、固、環(huán)境健康管理教學(xué)科研崗
博士后土木工程結(jié)構(gòu)工程、巖土工程、橋梁與隧道工程方向建筑環(huán)境與能源工程建筑室內(nèi)環(huán)境、暖通空調(diào)設(shè)備系統(tǒng)及智能化、新能源應(yīng)用健康科學(xué)與工程學(xué)院生物醫(yī)學(xué)工程生物醫(yī)學(xué)工程、電子信息工程、機(jī)電一體化，自動(dòng)控制工程、人工智能等教學(xué)科研崗
博士后醫(yī)學(xué)影像技術(shù)醫(yī)學(xué)成像技術(shù)（CT成像技術(shù)、MRI成像技術(shù)、超聲成像技術(shù)、核醫(yī)學(xué)成像技術(shù)等）、醫(yī)學(xué)圖像智能處理與分析醫(yī)學(xué)信息工程人工智能、醫(yī)學(xué)信息、軟件工程、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、物聯(lián)網(wǎng)康復(fù)工程機(jī)電一體化、控制工程、人工智能 、康復(fù)機(jī)器人、機(jī)器人學(xué)等智能醫(yī)學(xué)工程數(shù)據(jù)算法、智能控制、模式識(shí)別、數(shù)據(jù)挖掘、生物傳感、柔性電子、體外診斷試劑等食品科學(xué)與工程食品加工、生物技術(shù)食品質(zhì)量與安全食品質(zhì)量控制、食品營(yíng)養(yǎng)機(jī)器智能
研究院機(jī)器智能機(jī)器人技術(shù)、本體機(jī)構(gòu)、運(yùn)動(dòng)控制、定位導(dǎo)航技術(shù)；人工智能技術(shù)、多模態(tài)感知，機(jī)器學(xué)習(xí)等出版印刷與藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院新聞傳播學(xué)傳播（出版）史，傳播學(xué)教學(xué)科研崗設(shè)計(jì)學(xué)交互設(shè)計(jì)理學(xué)院物理學(xué)光學(xué)、理論物理、計(jì)算物理、凝聚態(tài)物理與理論、光電子物理、光學(xué)工程教學(xué)科研崗
博士后數(shù)學(xué)運(yùn)籌學(xué)與控制論、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計(jì)算數(shù)學(xué)、基礎(chǔ)數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)相關(guān)交叉研究領(lǐng)域深海高端裝備系統(tǒng)研究院機(jī)械工程、電力電子與電力傳動(dòng)、高壓電與絕緣技術(shù)、土木工程、工程力學(xué)分析材料與化學(xué)
學(xué)院材料科學(xué)與工程功能材料、電催化、傳感、儲(chǔ)能材料、碳基儲(chǔ)能材料、稀土功能材料教學(xué)科研崗
博士后材料成型及控制工程高性能合金、功能合金、功能微納米材料化學(xué)生物醫(yī)學(xué)、計(jì)算化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、催化、高分子化學(xué)、分析化學(xué)材料與化學(xué)功能材料、催化光化學(xué)與光材料研究院化學(xué)物理化學(xué)、分析化學(xué)、光化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、工業(yè)催化物理能源與動(dòng)力工程、光學(xué)物理材料科學(xué)與工程功能材料、光催化、電催化環(huán)境科學(xué)與工程水污染控制技術(shù)、給排水工程、反應(yīng)器設(shè)計(jì)生物醫(yī)學(xué)工程生物材料、光的生物效應(yīng)中德學(xué)院機(jī)械教研室機(jī)械設(shè)計(jì)*及其自動(dòng)化教學(xué)科研崗馬克思主義學(xué)院思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)倫理學(xué)、思想政治教育教學(xué)科研崗體育部體育教育訓(xùn)練學(xué)學(xué)校體育、運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練、健康管理教學(xué)科研崗其他崗位信息登錄上海理工大學(xué)人才查閱。
三、應(yīng)聘方式與聯(lián)系人
應(yīng)聘者登錄上海理工大學(xué)人才網(wǎng)，注冊(cè)填寫(xiě)個(gè)人信息，在線申請(qǐng)職位。
人事處聯(lián)系人：梅老師、李老師
郵箱：rsbgs@usst.edu.cn
聯(lián)系*：021-55271605/021-55270660
亦可聯(lián)系相關(guān)學(xué)院：
學(xué)院
學(xué)院聯(lián)系人
能源與動(dòng)力工程學(xué)院顧老師021-55274549
sepe-international@usst.edu.cn能源材料科學(xué)研究院竇老師021-55274549
y.dou@usst.edu.cn光電信息與計(jì)算機(jī)工程學(xué)院劉老師021-55272982
gdxy@usst.edu.cn光子芯片研究院吳老師021-55275116
zhangyinan@usst.edu.cn管理學(xué)院朱老師021-65710216
ishzhukai@usst.edu.cn機(jī)械工程學(xué)院陳老師021-55270456
jxxy@usst.edu.cn外語(yǔ)學(xué)院褚老師021-65679165
chuyanling199510@126.com環(huán)境與建筑學(xué)院韓老師021-55275979
hanbing@usst.edu.cn健康科學(xué)與工程學(xué)院黃老師021-55271200
jkhr@usst.edu.cn機(jī)器智能研究院延老師021-55271703
yanmingzhu@usst.edu.cn出版印刷與藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院孟老師021-55271467
usstccad@126.com理學(xué)院安老師021-55271663
lxy202@usst.edu.cn材料與化學(xué)學(xué)院葛老師021-55270632
chxy@usst.edu.cn光化學(xué)與光材料研究院胡老師
IPIT@usst.edu.cn中德學(xué)院汪老師021-55271579
sgc@usst.edu.cn馬克思主義學(xué)院廖老師021-65710093
912460035@*.com四、招聘流程
1.應(yīng)聘時(shí)間：自發(fā)布之日起至2023年12月31日。
2.資格審查
學(xué)校將對(duì)收到的應(yīng)聘材料進(jìn)行審查，按照一定比例，在符合招聘專業(yè)、招聘條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)進(jìn)行面試。
3.面試
學(xué)校采取部門(mén)、學(xué)校兩級(jí)面試方式，面試內(nèi)容主要包括思想政治考核，崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)測(cè)試，可采取提問(wèn)答辯、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。
4.審批錄用流程
綜合面試結(jié)果，確定擬錄用人員，對(duì)其組織政審與體檢。
5.擬聘人員的確定和公示
擬錄用人員經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)議審定通過(guò)后，予以公示，公示期為7天。
公示結(jié)束無(wú)異議者，事業(yè)編制聘用人員報(bào)上海市教育委員會(huì)、上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)批復(fù)，其他用工方式錄用人員按照要求報(bào)相關(guān)部門(mén)審核備案。
公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
6.外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。
高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員或緊缺急需專業(yè)人才可不受居住證滿一年的限制。
上海理工大學(xué)
2023年02月16日

自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策，點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料： /xl/

根據(jù)我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策規(guī)定，結(jié)合學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，黑龍江開(kāi)放大學(xué)面向國(guó)內(nèi)外招聘博士學(xué)歷人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、學(xué)校介紹
黑龍江開(kāi)放大學(xué)(原黑龍江廣播電視大學(xué))建于1979年，隸屬黑龍江省教育廳，公益二類，按正廳級(jí)事業(yè)單位管理，省屬成人高校。
主要職責(zé)：承擔(dān)全省開(kāi)放大學(xué)系統(tǒng)本科、?？?、中等職業(yè)教育等學(xué)歷教育工作;承擔(dān)社區(qū)教育、老年教育、干部教育、職業(yè)教育、社會(huì)教育等非學(xué)歷教育與培訓(xùn)工作;提供各類學(xué)習(xí)成果認(rèn)證、學(xué)分存儲(chǔ)于轉(zhuǎn)換等服務(wù)。
學(xué)校實(shí)行系統(tǒng)辦學(xué)、分級(jí)管理的辦學(xué)體制，接受國(guó)家開(kāi)放大學(xué)(原中央廣播電視大學(xué))的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，承擔(dān)對(duì)全省市(地)、縣(市)級(jí)開(kāi)放大學(xué)(廣播電視大學(xué))的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
詳見(jiàn)黑龍江開(kāi)放大學(xué)主頁(yè)。
二、招聘崗位
教學(xué)、科研崗位2人。
詳見(jiàn)“黑龍江開(kāi)放大學(xué)2023年公開(kāi)招聘博士研究生計(jì)劃表”(附件1)。
三、應(yīng)聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正。
(二)具有堅(jiān)定的政治方向，堅(jiān)持黨的基本路線，有較高的政治覺(jué)悟和理論水平。
(三)熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的師德師風(fēng)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
(四)服從組織安排并有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神;具備從事教育教學(xué)、科學(xué)研究等專業(yè)技術(shù)工作和管理工作的基本業(yè)務(wù)素質(zhì);儀表端莊，口齒清晰，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字綜合能力和協(xié)調(diào)溝通能力;
(五)身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無(wú)傳染病或重大疾病。
(六)應(yīng)聘人員原則上應(yīng)為1983年1月1日以后出生。
(七)具有下列情形的人員不得報(bào)名：
在校期間受到紀(jì)律處分的;工作期間受過(guò)黨政紀(jì)律處分的;存在學(xué)術(shù)不端、師德失范問(wèn)題的;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受行政處罰的;開(kāi)除中國(guó)*黨籍的;被開(kāi)除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的;被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿5年的;法律法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
四、享受待遇
(一)正式聘用的人員為事業(yè)編制，享受在編教職工工資福利待遇。
(二)安家費(fèi)、科研啟動(dòng)金、聘期內(nèi)崗位補(bǔ)貼按《黑龍江開(kāi)放大學(xué)博士研究生引進(jìn)管理辦法(試行)》執(zhí)行。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
報(bào)名截至2023年5月31日17：00，以報(bào)名電子郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。
2.報(bào)名方式
采取電子郵件報(bào)名方式，報(bào)名郵箱：hljkfdxrsc0622@126.com，報(bào)名郵件標(biāo)題須標(biāo)明“博士研究生+應(yīng)聘者姓名”，并將報(bào)名材料電子版的壓縮文件發(fā)至報(bào)名郵箱(郵件附件須小于10MB，附件不能鏈接到其他郵箱或網(wǎng)址)。
(二)資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員材料審查后確定具備報(bào)名資格人選，符合招聘條件的人選由人事處通知面試。
(三)考核
1.人事處確定面試時(shí)間并通知應(yīng)聘人員。
2.面試時(shí)須提交《應(yīng)聘人員材料清單》(附件4)所列項(xiàng)目的原件及復(fù)印件。
(四)聘用
1.體檢和思想政治品德考察
對(duì)考核通過(guò)的擬聘人員進(jìn)行體檢、思想政治品德考察。
擬聘人員須參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》體檢。
思想政治品德考察和體檢不合格者，不予聘用。
2.備案及公示
體檢、思想政治品德考察合格人員，經(jīng)學(xué)校黨委會(huì)議審議通過(guò)后報(bào)省教育廳、省人社廳備案，并在黑龍江開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的擬聘人員可辦理入職手續(xù)。
3.入職手續(xù)辦理
(1)招聘公示期滿后，擬聘人員須在1個(gè)月內(nèi)(2023應(yīng)屆生須在2023年6月30日前)辦理入職手續(xù);否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。
(2)學(xué)校與聘用人員簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議或發(fā)干部調(diào)動(dòng)商調(diào)函，并簽訂基本服務(wù)期協(xié)議書(shū)，確立聘用關(guān)系。
(3)學(xué)校在收到聘用人員人事(學(xué)籍)檔案后為其辦理辦理報(bào)到手續(xù)，報(bào)到時(shí)聘用人員須提供本科、碩士、博士畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件。
留學(xué)回國(guó)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)和駐外使領(lǐng)館出具的“留學(xué)回國(guó)人員證明”原件，2020年10月1日后無(wú)法申請(qǐng)“留學(xué)回國(guó)人員證明”的應(yīng)聘人員，可提供護(hù)照及簽證，以出入境信息佐證在外留學(xué)期限。
應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供報(bào)到證原件。
(4)聘用人員須對(duì)個(gè)人提交的材料、信息負(fù)責(zé)。
所提供材料、信息不實(shí)者，一經(jīng)查實(shí)取消考核及聘用資格。
(5)初次就業(yè)的聘用人員試用期為6個(gè)月。
試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用關(guān)系。
(6)聘用人員須服從學(xué)校的崗位安排和調(diào)整。
(7)聘用人員基本服務(wù)期為5年。
4.在招聘公示期滿，辦理入職期間，因自動(dòng)放棄、取消聘用資格而產(chǎn)生空缺名額的，不遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律要求
(一)學(xué)校紀(jì)檢部門(mén)對(duì)招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反招聘紀(jì)律、營(yíng)私舞弊、影響公平公正的有關(guān)人員和行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將予以嚴(yán)肅處理。
(二)凡與學(xué)校教職員工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，須在思想政治鑒定表中填寫(xiě)清楚;與應(yīng)聘者有以上關(guān)系的人員在相關(guān)工作中應(yīng)主動(dòng)提出并全程回避。
紀(jì)律監(jiān)督*：(0451)86348981;
紀(jì)律監(jiān)督郵箱：hljjijian2016@sina.com。
七、聯(lián)系方式及報(bào)名郵箱

報(bào)名郵箱：hljkfdxrsc0622@126.com。
八、疫情防控要求
為保障廣大應(yīng)聘人員和招聘工作人員的生命安全和身體健康，保障公開(kāi)招聘工作安全有序進(jìn)行，應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照新冠肺炎疫情防控的有關(guān)規(guī)定和要求參加本次應(yīng)聘。
九、聲明
黑龍江開(kāi)放大學(xué)此次發(fā)布的有關(guān)公開(kāi)招聘公告、擬聘用人員公示等信息的唯一官方網(wǎng)站是“黑龍江開(kāi)放大學(xué)”()，信息發(fā)布的具體欄目為招聘專欄、通知公告專欄。
以上內(nèi)容及招聘環(huán)節(jié)通知、公告、公示等，以學(xué)校官方網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)，不再利用其他方式通知、告知，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員及時(shí)登錄黑龍江開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)站查看相關(guān)信息。
附件：
1.黑龍江開(kāi)放大學(xué)2023年公開(kāi)招聘博士研究生計(jì)劃表
2.黑龍江開(kāi)放大學(xué)應(yīng)聘人員報(bào)名表
3.黑龍江開(kāi)放大學(xué)應(yīng)聘人員思想政治鑒定表
4.應(yīng)聘人員材料清單
黑龍江開(kāi)放大學(xué)
2023年1月10日

自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策，點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料： /xl/

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校專職輔導(dǎo)員配備工作的通知》(蘇教人〔2020〕4號(hào))文件精神，為進(jìn)一步優(yōu)化我校教師和輔導(dǎo)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升學(xué)校教育教學(xué)管理水平，南通職業(yè)大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘34名事業(yè)編制工作人員。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《2023年南通職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)。
《崗位簡(jiǎn)介表》可在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(/ )查詢。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)*領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具備崗位要求的身體條件和良好的品行。
3. 1987年2月至2005年1月期間出生;依法退出現(xiàn)役的退役軍人，可放寬至1982年2月以后出生。
4.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。
(1)資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。
專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且南通職業(yè)大學(xué)有需要的專業(yè)。
專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位或其主管部門(mén)根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。
專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書(shū)面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。
(2)資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。
其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2023年8月31日。
2023年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
(3)專職輔導(dǎo)員(崗位代碼21，22)需滿足以下條件：
在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上。
“主要學(xué)生干部”包括：班級(jí)正班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記;黨支部書(shū)記、副書(shū)記;二級(jí)院(系)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)等學(xué)生組織正部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部;校級(jí)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)、學(xué)生社團(tuán)等學(xué)生組織副部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部。
二級(jí)院(系)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由二級(jí)學(xué)院(系)黨組織出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷由所在高校學(xué)生管理部門(mén)出具證明。
證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。
(4)“工作經(jīng)歷”是指正式參加工作的經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、*工作經(jīng)歷。
應(yīng)聘時(shí)須提供相關(guān)社保繳納證明。
資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2023年2月的累計(jì)工作經(jīng)歷(按月計(jì)算)。
5.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：
(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(3)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
(4)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年9月3日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;
(5)國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的;
(6)2023年9月3日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、報(bào)名安排
(一)報(bào)名方式、時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。
報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：南通職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)()。
1.報(bào)名、照片上傳：2月26日09:00——3月3日16:00。
照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20KB以下。
2.資格初審：2月26日09:00——3月4日16:00。
3.陳述申辯：2月26日——3月5日期間09:00-16:00。
4.對(duì)初審異議的處理：2月26日09:00——3月5日17:30。
5.繳費(fèi)確認(rèn)：2月26日09:00——3月6日12:00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.南通職業(yè)大學(xué)按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢初審意見(jiàn)。
如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向南通職業(yè)大學(xué)陳述申辯，聯(lián)系*0513-81050836。
2.通過(guò)初審的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。
享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)可與市人事考試中心聯(lián)系，辦理費(fèi)用減免事宜。
3.通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。
繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。
4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無(wú)效。
逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《2023年南通職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招工作人員應(yīng)聘須知》(附件3)和“網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議”，并按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。
2.每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。
未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。
應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
3.筆試開(kāi)考比例為1:3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。
核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南通職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)公告。
應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2023年3月7日09:00-12:00登陸報(bào)名網(wǎng)站，改報(bào)其他符合條件的崗位。
逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。
4.應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上專業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。
在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
四、招聘辦法
招聘由筆試、資格復(fù)審和面試組成。
筆試由南通市人事考試中心統(tǒng)一組織實(shí)施，資格復(fù)審和面試由南通職業(yè)大學(xué)組織實(shí)施。
(一)筆試
筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
1.筆試內(nèi)容。
本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘筆試，筆試科目詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。
考試范圍詳見(jiàn)《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》(附件4)。
考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
筆試日期：2023年4月1日(星期六)，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
請(qǐng)報(bào)名成功者于2023年3月29日9:00——3月31日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。
3.考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和居民身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
4.筆試成績(jī)發(fā)布。
筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線。
在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分(末位同分的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。
下同)，按3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。
不足3:1比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。
筆試成績(jī)?cè)谀贤ㄊ腥耸驴荚嚲W(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
(二)資格復(fù)審
1.資格復(fù)審由南通職業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)，復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和復(fù)審要求在南通職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)另行公布。
經(jīng)查詢進(jìn)入資格復(fù)審人員，應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。
逾期不參加資格復(fù)審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。
2.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向南通職業(yè)大學(xué)陳述申辯。
因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)復(fù)審人選。
進(jìn)入資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
3.通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在南通職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)公布。
(三)面試
1.面試對(duì)象。
根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加面試人員，不足3倍的，按實(shí)確定。
面試人員名單在南通職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)公布。
面試通知書(shū)由南通職業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)發(fā)放。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)。
詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
3.面試成績(jī)。
面試成績(jī)以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。
面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知考生。
面試工作由南通職業(yè)大學(xué)組織實(shí)施。
面試由模擬上課和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)組成，模擬上課與答辯成績(jī)各占50%計(jì)算面試成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。
(四)總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)以百分制計(jì)算。
按照筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%計(jì)算總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。
在面試合格者中，按照考試總成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員(如考試總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者在前。
如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，通過(guò)加試確定，加試成績(jī)高者在前。
對(duì)依法退出現(xiàn)役的退役軍人、新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等，在同等條件下按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
下同)。
考試總成績(jī)、體檢人員名單在南通職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)公布。
五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)
(一)體檢
體檢由南通職業(yè)大學(xué)組織實(shí)施。
體檢前，有工作單位的報(bào)考者須提供單位同意報(bào)考證明。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
(二)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。
考察工作由南通職業(yè)大學(xué)組織實(shí)施。
考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
南通職業(yè)大學(xué)制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。
(三)公示
南通職業(yè)大學(xué)根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單，報(bào)南通市人力資源和社會(huì)保障局。
擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南通職業(yè)大學(xué)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，南通職業(yè)大學(xué)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。
(四)聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由南通職業(yè)大學(xué)報(bào)送南通市人力資源和社會(huì)保障局審批，辦理聘用審批手續(xù)并發(fā)放《聘用通知書(shū)》。
擬聘用人員應(yīng)在《聘用通知書(shū)》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
期限不低于3年。
因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格。
聘用人員應(yīng)當(dāng)在南通職業(yè)大學(xué)最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為3-6個(gè)月。
試用期滿考核合格予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。
對(duì)新聘用的專職輔導(dǎo)員(崗位代碼21，22)，須在南通職業(yè)大學(xué)專職輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。
(五)遞補(bǔ)
在體檢、考察、公示和辦理聘用過(guò)程中，因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)：
1.應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的;
2.擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘用人選明確放棄聘用的;
4.其他導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律監(jiān)督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。
招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。
七、本《公告》由南通職業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢：南通職業(yè)大學(xué)人事處：0513-81050837、81050836;
監(jiān)督*：南通職業(yè)大學(xué)紀(jì)委辦：0513-81050809;
咨詢時(shí)間：工作日上午8:30-11:30、下午14:00-17:00。
附件：
1.2023年南通職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表
2.江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
3.2023年南通職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知
4.江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱
南通職業(yè)大學(xué)
2023年2月24日
附件1：2023年南通職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xlsx
附件2：江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
附件3：2023年南通職業(yè)大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知.docx
附件4：江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱.docx

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【 #事業(yè)單位# 導(dǎo)語(yǔ)】2023年青海省招聘高校畢業(yè)生引進(jìn)急需緊缺人才859名。招聘程序：本次引才工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，按照發(fā)布引才公告、報(bào)名和資格審查、考核測(cè)評(píng)、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢和考察、公示、辦理入職手續(xù)等程序依次進(jìn)行。 無(wú) 現(xiàn)將公告原文發(fā)布如下：

為進(jìn)一步加強(qiáng)我省企事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，積極引進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需緊缺的高素質(zhì)高學(xué)歷人才，根據(jù)《青海省事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘辦法》《青海省校園引才辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，決定面向2023屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生引進(jìn)急需緊缺人才859名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引才對(duì)象

此次引才范圍主要面向2023屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生，以引進(jìn)博士研究生為主，帶動(dòng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)碩士研究生和本科生。2021、2022屆未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生可列入此次引才范圍。

二、引才條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，誠(chéng)實(shí)守信，甘于為新青海建設(shè)服務(wù)奉獻(xiàn)。

（三）符合具體崗位設(shè)置的學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)要求。崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位均要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)取得。其中，國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)的2023屆本科生、碩士研究生須在2023年7月31日前（對(duì)博士研究生可放寬至2023年12月31日前）取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；國(guó)（境）外高校畢業(yè)生須在2023年12月31日前取得國(guó)家教育部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)，專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)；上述引進(jìn)對(duì)象未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的不予聘用（錄用）。

（四）身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（五）大學(xué)本科畢業(yè)生年齡在25周歲以下（1996年12月以后出生），碩士研究生年齡在30周歲以下（1991年12月以后出生），博士研究生年齡在35周歲以下（1986年12月以后出生），對(duì)急需緊缺專業(yè)或業(yè)績(jī)特別突出的人員可適當(dāng)放寬年齡限制。

（六）具備崗位所需要的其他條件。

具體崗位、人數(shù)及專業(yè)要求等詳見(jiàn)附件。

三、引才程序

本次引才工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，按照發(fā)布引才公告、報(bào)名和資格審查、考核測(cè)評(píng)、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢和考察、公示、辦理入職手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

（一）發(fā)布引才公告

引才公告在青海人事考試信息網(wǎng)、青海新聞網(wǎng)、青海人才工作網(wǎng)、青海三江學(xué)堂微信公眾號(hào)發(fā)布。

（二）報(bào)名和資格審查

報(bào)名和資格審查工作由用人單位負(fù)責(zé)，可根據(jù)需要采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名的方式。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員需要填報(bào)報(bào)名表（一式2份，粘貼照片），提供本人身份證和學(xué)歷學(xué)位相關(guān)證明材料和復(fù)印件，以及崗位要求的其它證件原件及復(fù)印件。網(wǎng)上報(bào)名的按照要求提供相應(yīng)的報(bào)名資料。

應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件自愿報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。用人單位嚴(yán)格按照發(fā)布的崗位條件和政策規(guī)定進(jìn)行資格審查，準(zhǔn)確把握審查標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一審查尺度。資格審查貫穿引才工作全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，不符合報(bào)考條件者，隨時(shí)取消聘用（錄用）資格。

（三）考核測(cè)評(píng)

考核測(cè)評(píng)由用人單位負(fù)責(zé)，按照“考用一致、科學(xué)靈活”的原則，根據(jù)崗位的學(xué)歷要求，采取線上或線下考核測(cè)評(píng)方式，重點(diǎn)測(cè)評(píng)報(bào)考人員的專業(yè)素質(zhì)和基本能力。線上主要采用視頻、互聯(lián)網(wǎng)等非現(xiàn)場(chǎng)接觸方式進(jìn)行考核。

1.引進(jìn)博士研究生學(xué)歷的，主要采取面談、專家評(píng)價(jià)、學(xué)術(shù)成果評(píng)價(jià)等方式進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。

2.引進(jìn)碩士研究生學(xué)歷的，主要采取試講、面試交流、答辯等方式進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。

3.引進(jìn)緊缺專業(yè)本科學(xué)歷的，主要采取專業(yè)技能測(cè)試、綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)、面試等方式進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。

考核測(cè)評(píng)工作根據(jù)需要可在集中引才地區(qū)組織進(jìn)行，也可先簽訂意向性協(xié)議，再到用人單位參加考核測(cè)評(píng)。具體考核測(cè)評(píng)方式由各用人單位或主管部門(mén)制定。

（四）簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)考核測(cè)評(píng)結(jié)果，按崗位數(shù)和參加考核人數(shù)1︰1的比例確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人選，由用人單位與國(guó)內(nèi)2023屆畢業(yè)生、畢業(yè)院校簽訂三方就業(yè)協(xié)議，與國(guó)（境）外院校在讀人員簽訂雙方協(xié)議。2021、2022屆未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生不簽訂就業(yè)協(xié)議，直接進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。

（五）體檢、考察

已簽訂三方就業(yè)協(xié)議（或雙方協(xié)議）的應(yīng)聘人員持學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)原件、就業(yè)協(xié)議書(shū)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位參加體檢、接受考察（政審）。

事業(yè)單位引進(jìn)人才的體檢由主管部門(mén)或用人單位負(fù)責(zé)組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。考察工作由主管部門(mén)或用人單位負(fù)責(zé)，考察（政審）工作除對(duì)應(yīng)聘人員基本的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信等情況審查外，要突出應(yīng)聘人員政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)的考察。企業(yè)引進(jìn)人才的體檢和考察工作，可根據(jù)實(shí)際需要簡(jiǎn)化程序。

（六）公示、辦理入職手續(xù)

經(jīng)體檢考察（政審）合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用（錄用）人選，在省人事考試信息網(wǎng)、用人單位或主管部門(mén)的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示有異議的，暫緩辦理入職手續(xù)，由用人單位及主管部門(mén)調(diào)查核實(shí)，經(jīng)查實(shí)確屬不宜聘用（錄用）的，取消聘用（錄用）資格。

經(jīng)公示后無(wú)異議或公示有異議但經(jīng)核查不影響聘用（錄用）的，按以下方式辦理入職手續(xù)。

1.納入事業(yè)單位編制的，用人單位按照管理權(quán)限分別報(bào)省級(jí)、市（州）級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)辦理聘用備案手續(xù)，并與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，納入事業(yè)單位編制管理范圍。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。

2.使用公立醫(yī)院編外聘用人員額度的，由公立醫(yī)院與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)，并按規(guī)定實(shí)行試用期。在合同期內(nèi)，按照“按崗聘用、以崗定薪、崗變薪變、同工同酬”的原則確定工資待遇，并按照規(guī)定依法參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。

3.企業(yè)引進(jìn)人才由用人企業(yè)與引進(jìn)人才簽訂勞動(dòng)合同，確定工資待遇，辦理入職手續(xù)，并按照規(guī)定享受與該企業(yè)員工相同的各類社會(huì)保險(xiǎn)。

四、相關(guān)要求

（一）有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.曾被開(kāi)除中國(guó)*黨籍，以及公職或?qū)W籍的；

3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除，或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

4.在校期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的；

5.在以往事業(yè)單位公開(kāi)招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)且在有效記錄期內(nèi)的；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的；

7.普通高校在讀的全日制非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生；

8.定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生；

9.已經(jīng)在我省機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位就業(yè)的；

10.聘用后構(gòu)成回避情形的；

11.其他不得聘用為企事業(yè)單位工作人員情形的。

（二）2021、2022屆未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生，是指畢業(yè)后仍未落實(shí)工作單位，其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

（三）事業(yè)單位和應(yīng)聘人員在組織或參與公開(kāi)招聘時(shí)需要回避的，應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）相關(guān)要求提出回避。

（四）如出現(xiàn)以下情況所簽訂的三方就業(yè)協(xié)議（雙方協(xié)議）無(wú)效：未能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)畢業(yè)的；未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的；公示結(jié)果影響聘用的。

（五）引才過(guò)程中發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為的，事業(yè)單位按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理。企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（六）本公告的未盡事宜，參照國(guó)家和我省現(xiàn)行相關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)的招聘政策規(guī)定執(zhí)行。

五、優(yōu)惠政策

應(yīng)聘人員除享受用人單位制定的各項(xiàng)優(yōu)惠政策外，也可按照《青海省校園引才辦法（試行）》（青組字〔2019〕334號(hào)）、《青海省高層次人才配偶就業(yè)安置暫行辦法》（青人社廳發(fā)〔2019〕112號(hào)）、《青海省高層次人才子女入學(xué)實(shí)施辦法》（青教基〔2019〕80號(hào)）規(guī)定，享受相應(yīng)的優(yōu)惠政策。

（一）省直事業(yè)單位全職引進(jìn)的人才，由省委人才辦按照規(guī)定給予特殊支持（安家費(fèi)），具體標(biāo)準(zhǔn)是：博士研究生，若為青?！耙粌?yōu)兩高”重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺的，可直接認(rèn)定為青海省“昆侖英才·高端創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”項(xiàng)目引進(jìn)拔尖人才，每人給予一次性特殊支持（安家費(fèi)）40萬(wàn)元；碩士研究生，每人給予一次性特殊支持（安家費(fèi)）10萬(wàn)元；本科生，每人給予一次性特殊支持（安家費(fèi)）3萬(wàn)元。

各市州事業(yè)單位全職引進(jìn)的人才按照各地區(qū)有關(guān)規(guī)定給予特殊支持（安家費(fèi)）；中央駐青單位和企業(yè)全職引進(jìn)的人才由引進(jìn)單位給予特殊支持（安家費(fèi)）。

（二）全職引進(jìn)的博士研究生，若為青?！耙粌?yōu)兩高”重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺的，可直接認(rèn)定為青海省“昆侖英才·高端創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”項(xiàng)目引進(jìn)拔尖人才，可享受下列優(yōu)惠政策：

1.在青工作滿1年，經(jīng)用人單位考核合格，可申報(bào)認(rèn)定副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格；聘任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿2年的，經(jīng)用人單位考核合格，可申報(bào)參加正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審。

2.在我省未享受*提供住房且用人單位暫時(shí)不能解決住房的，可申請(qǐng)入住省級(jí)人才保障周轉(zhuǎn)住房。愿意在青購(gòu)*住房的，各市州、省直用人單位給予10萬(wàn)元的一次性購(gòu)房補(bǔ)助。

3.享受“家庭式”人才引進(jìn)政策，對(duì)省級(jí)事業(yè)單位引進(jìn)的高層次人才配偶學(xué)歷為碩士研究生以上、市（州）級(jí)以下事業(yè)單位引進(jìn)的高層次人才配偶學(xué)歷為大學(xué)本科以上的，在服務(wù)期內(nèi)可以按照我省事業(yè)單位人員公開(kāi)招聘規(guī)定在空缺編制內(nèi)直接考核聘用。

4.按照特事特辦、隨到隨辦、優(yōu)先安排的原則，從優(yōu)保障子女入學(xué)。

5.事業(yè)單位優(yōu)先在空編內(nèi)落實(shí)編制，確無(wú)空編的，可持省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組頒發(fā)的人才證書(shū)向省委機(jī)構(gòu)編制管理部門(mén)申請(qǐng)事業(yè)編制，實(shí)行“專人專編”。

6.事業(yè)單位可參照引進(jìn)人才來(lái)青前的收入水平和在青工作績(jī)效情況，經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、財(cái)政部門(mén)同意后，協(xié)商確定其合理薪酬；也可以課題、項(xiàng)目為核算單位，實(shí)行項(xiàng)目工資。對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的引進(jìn)人才可實(shí)施期權(quán)、股權(quán)等中長(zhǎng)期激勵(lì)方式。企業(yè)可按照相應(yīng)規(guī)定確定其合理薪酬。

7.優(yōu)先推薦參加學(xué)習(xí)進(jìn)修、實(shí)踐考察，優(yōu)先支持參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，表現(xiàn)優(yōu)秀的優(yōu)先推薦為黨代表、人大代表和政協(xié)委員人選。

8.各用人單位每年組織進(jìn)行一次健康體檢。

9.由省委人才辦建立長(zhǎng)期聯(lián)系服務(wù)機(jī)制，采取座談會(huì)、走訪慰問(wèn)等形式，密切與引進(jìn)人才的聯(lián)系，了解工作生活情況，幫助解決實(shí)際困難。

（三）全職引進(jìn)的碩士研究生和本科生，工作表現(xiàn)優(yōu)秀的，可優(yōu)先推薦申報(bào)青海省“昆侖英才·高端創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”項(xiàng)目等省級(jí)人才項(xiàng)目。

六、具體事宜

2.青海省2023年度引進(jìn)高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生需求匯總表（企業(yè)）(詳見(jiàn)下列“附件列表”)

3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定（人社部令第35號(hào)）

4.事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）
原文標(biāo)題：青海省2023年度引進(jìn)高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公告

文章來(lái)源： /ncms/article_6f99adb01b92079508b24e61d76eae68.shtml