退休年齡65歲是真的嗎65歲退休誰(shuí)提出的

• 級(jí)別的人65歲退休啊
• 60歲
• 享受年齡段工資

退休年齡65歲是真的嗎65歲退休誰(shuí)提出的

法定退休年齡目前沒(méi)有變化，

慢慢會(huì)的，但是現(xiàn)在暫時(shí)還沒(méi)實(shí)行的。

目前國(guó)家規(guī)定退休年齡為：男60歲，女50歲，女干部55歲

現(xiàn)在什么級(jí)別的人65歲退休啊

法律分析：省、部級(jí)干部到65歲退休，教授的退休年齡可以延到65歲。一般職工退休年齡是男職工年滿60周歲，女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種并在這類崗位工作達(dá)到規(guī)定年限的職工，男性年滿55周歲、女性年滿45周歲退休。法律依據(jù)：《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》第四條 黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，符合下列條件之一的，都可以退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；（三）因工致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

最新退休年齡政策65歲

一、干部黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。(一)男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；(二)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；(三)因工致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。二、工人全民 制企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的；(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng) 其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部；(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的；(四)因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力。三、破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工(特殊工種退休、因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力人員退休除外)，可提前5年退休。資源枯竭型破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)職工，在享受111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工退休政策的同時(shí)，其符合特殊工種退休條件的人員，可再提前5年退休。四、自謀職業(yè)者《勞動(dòng)保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》：城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶等自謀職業(yè)者、農(nóng)民合同制工人以及采取各種靈活方式就業(yè)人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15周年的，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

退休年齡65歲合理么

延長(zhǎng)退休年齡， 減輕*支付養(yǎng)老保險(xiǎn)金的壓力，但是卻改變不了老年人口的社會(huì)結(jié)構(gòu)。以推遲退休的辦法來(lái)緩解社會(huì)的老齡化問(wèn)題，這個(gè)設(shè)想是不切實(shí)際的。相反，退休年齡延長(zhǎng)了，更容易增加年輕人的就業(yè)的壓力。延長(zhǎng)退休使新陳代謝周期延長(zhǎng)。

最新男的退休是65歲還是60歲

【法律分析】：現(xiàn)在國(guó)家規(guī)定的退休年齡是男性滿60周歲，女干部滿55周歲，女職工滿50周歲。男性65歲退休的規(guī)定為推遲退休年齡規(guī)定，到今天為止，沒(méi)有推遲退休年齡的政策出臺(tái)?！痉梢罁?jù)】：《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于批準(zhǔn)的決議》 第四條 黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，符合下列條件之一的，都可以退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；（三）因公致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的?！度珖?guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于批準(zhǔn)的決議》 第一條 全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定，完全喪失勞動(dòng)能力的?！緶剀疤崾尽恳陨匣卮?，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出，請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！如果您對(duì)該問(wèn)題仍有疑問(wèn)，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

退休年齡到65歲如何享受年齡段工資

一、從2019年開(kāi)始，1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金，1966年出生的推遲2年，以此類推，到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。二、從2020年開(kāi)始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金，以此類推，到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。

起居要規(guī)律，飲食要注意，鍛煉不可少，遇事不生氣。切記，切記。

最新退休年齡政策65歲

一、干部黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。(一)男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；(二)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；(三)因工致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。二、工人全民所有制企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的；(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部；(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的；(四)因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力。三、破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工(特殊工種退休、因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力人員退休除外)，可提前5年退休。資源枯竭型破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)職工，在享受111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國(guó)有企業(yè)職工退休政策的同時(shí)，其符合特殊工種退休條件的人員，可再提前5年退休。四、自謀職業(yè)者《勞動(dòng)保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》：城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶等自謀職業(yè)者、農(nóng)民合同制工人以及采取各種靈活方式就業(yè)人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15周年的，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

退休年齡65歲合理么

是啊，65歲退休真是不可思議，應(yīng)該具體問(wèn)題具體對(duì)待，當(dāng)官的可以，他們坐在辦公室清閑自在，相出此問(wèn)題的人你考慮過(guò)一線職工的辛苦嗎？ 我 不合理啊

延長(zhǎng)退休年齡，可能減輕*支付養(yǎng)老保險(xiǎn)金的壓力，但是卻改變不了老年人口的社會(huì)結(jié)構(gòu)。以推遲退休的辦法來(lái)緩解社會(huì)的老齡化問(wèn)題，這個(gè)設(shè)想是不切實(shí)際的。相反，退休年齡延長(zhǎng)了，更容易增加年輕人的就業(yè)的壓力。延長(zhǎng)退休使新陳代謝周期延長(zhǎng)。

到65歲我能拿到退休金嗎

目前政策，退休以后的養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶老金組成(保險(xiǎn)制度改革以前參加工作的，還有過(guò)渡性養(yǎng)老金)。 計(jì)算方法如下一一一、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2×繳費(fèi)年限×1% 。(注：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù))。二、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。 因?yàn)?，目前不知道退休時(shí)當(dāng)?shù)厣弦荒甓热≡趰徛毠ぴ缕骄べY額和你的平均繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限，以及養(yǎng)老金個(gè)人帳戶上的儲(chǔ)存額，所以無(wú)法準(zhǔn)確計(jì)算退休時(shí)能拿 養(yǎng)老金。

加拿大的養(yǎng)老制度大概可以分為三個(gè)支柱：老年保障制度（oas）、加拿大養(yǎng)老金計(jì)劃（cpp）和私人儲(chǔ)蓄。估計(jì)你問(wèn)的是第一支柱，它包括基本養(yǎng)老金、保證收入補(bǔ)貼以及主要針對(duì)配偶和遺屬的津貼。 其中，基本養(yǎng)老金的多少主要跟你在加拿大居住的年限有關(guān)，每滿一年，可獲得全部基本養(yǎng)老金的1/40。有權(quán)享受基本養(yǎng)老金的人需要每年根據(jù)自己的收入狀況申請(qǐng)保證收入補(bǔ)貼，如果超過(guò)既定標(biāo)準(zhǔn)就會(huì)被取消資格，這個(gè)收入狀況是以家庭收入為基準(zhǔn)的。從oas以外的地方獲得的收入越多，可以領(lǐng)取的保證收入補(bǔ)貼就越少。津貼主要針對(duì)配偶年齡介于60~64歲，且為低收入者。用來(lái)確保這對(duì)夫妻的收入跟雙方都滿65歲的夫妻到達(dá) 的水平。遺屬津貼則針對(duì)年齡介于60~64歲的喪偶低收入者。 至于未來(lái)你具體能領(lǐng)多少，誰(shuí)也無(wú)法準(zhǔn)確回答。因?yàn)閛as要根據(jù)cpi的變化，調(diào)整支付比率，因此無(wú)法預(yù)測(cè)具體數(shù)目。 cpp退休養(yǎng)老金是向加拿大養(yǎng)老金計(jì)劃的繳費(fèi)者支付的月度福利，多少跟你的繳費(fèi)金額、繳費(fèi)時(shí)間以及退休年齡的選擇有關(guān)。 你說(shuō)的配偶撫恤金應(yīng)該是指遺屬福利，每月支付給已故繳費(fèi)者的未亡配偶或法律認(rèn)定伴侶。